→ непонятно, как оно происходит → непонятно, влияет ли на бизнес метрики → непонятно, эффективная это трата денег или нет
ТЕСТИРОВАНИЕ СТОИТ ДОРОГО, И ХОЧЕТСЯ СОКРАТИТЬ РАСХОДЫ, НЕ ТЕРЯЯ КАЧЕСТВА
В чем боль менеджеров и бизнес OWNER?
С ЧЕМ МЫ ПОМОГАЕМ?
Мы как независимые консультанты заинтересованы в проведении аудита текущих процессов и презентации на понятном языке:
→ что происходит с тестированием → приносит ли текущее тестирование реальную ценность для компании → есть ли прямая корреляция между тестовыми и бизнес метриками → что сделать, чтобы исправить текущую ситуацию
если вам знакома эта ситуация, то вы обратились по адресу.
Как выглядит типичный план работ?
. 1. Проведение аудита. включает в себя:
Личная консультация с каждым членом отдела тестирования или с QA Lead/Senior QA
а также консультация с ключевыми сотрудниками других направлений - разработка, аналитика, управление продуктом
Анализ процессов разработки и тестирования
на основе закрытых и открытых задач, багов, ревью кода автотестов и продукта
Ключевая часть
оценка эффективности тестирования с учетом затраченных средств и полученных бизнес результатов
.2. Презентация результатов аудита . . включает в себя:.
Найденные ключевые проблемы
их влияние на бизнес в метриках и причины появления
Возможные стратегии решения этих проблем
с анализом затрат, профита на рубеже разных отрезков времени и заложенными рисками
Обсуждение решений
и выбор стратегии, решающей основной запрос бизнеса
. 3. Если на данном этапе клиент . . удовлетворен сотрудничеством .
мы можем продолжить его с имплементацией стратегии, то есть все описанные в стратегии пункты будут выполнены нашей компанией
. 4. Обучение и переквалификация . . сотрудников .
самый частый кейс обучения QA инженеров автоматизации тестирования и CI/CD
Кейс №1
Компания
Аналитика по событиям
Размер
~500 сотрудников
Запрос
Аудит и помощь с отделом QA
Основные проблемы
Большое количество багов
Долгое время тестирования новых фич
Большие бюджеты на QA отдел
План решения кейса
.1. Проведение аудита. . включает в себя: .
Личная консультация с каждым членом отдела тестирования или с QA Lead/Senior QA
а также консультация с ключевыми сотрудниками других направлений - разработка, аналитика, управление продуктом
Аналитика задач в трекере, ревью кода, проверка алгоритма тестирования фич QA
Поиск узких мест в соседних областях: разработка, аналитика, системное администрирование
. 2. Презентация основных проблем и . . стратегий их решенения .
Демонстрация матрицы компетенций, текущей расстановки QA отдел на ней, стоимости и возможных стратегиях перестройки отдела, вместе с оценкой стоимости и затраченного времени.
Все QA manual не владели навыками тестирования API, навыками написания базовых скриптом, что приводило к поверхностному тестированию фич. Пример анализа матрицы компетенции
Обсуждение основных проблем в процессах тестирования.
Отсутсвие автоматической подготовки данных, QA тратил 3 часа каждый день на подготовку тестовых данных.
Не применение техник тест дизайна, анализа требований функциональности.
Презентация проблем, найденных в других направления разработки.
Отсуствие выстроенного CI/CD пайплпайна для автоматического релиза.
Не применение практик формирования требований новой функционости.
. 3. Имплементация стратегии решения . .найденных проблем.
Обучение самого опытного QA, найм senior автоматизатора вместо двух других manual.
Разработка скриптов по автоматической генерации тестовых данных.
Написание CI/CD пайплайна для автоматического развертывания приложения.
Итог
Найм senior qa automation в течение 1 месяца
Переобучение QA -> QA Auto
Автоматизация самых дорогих мануальных процессов
Сокращение бюджета на QA отдел вдвое
Снижение процента критических багов
Увеличение TTM на 38%
→ Мы работаем на репутацию, кейсы и результат: чем сложнее ситуация и конечная цель, тем интереснее нам решить кейс.
→ Мы работаем на поддержание автономного результата без нас, то есть ключевая метрика не “чего мы достигли”, а “что сохранилось спустя месяцы работы без нас”.
→Мы работаем с лучшими экспертами в своей области, чтобы предлагать эффективные, масштабируемые и долгосрочные решения.
→ Любой непрофессионализм считается неприемлемым и противоречит нашим ценностям.